Présentation
Programme
L'enseignement théorique, de 700 heures, est organisé selon 4 domaines de formation :
- élaboration et conduite stratégique d'un projet d'établissement ou de service
- management et gestion des ressources humaines
- gestion économique, financière et logistique d'un établissement ou d'un service
- expertise de l'intervention sanitaire et sociale sur un territoire
Objectifs
Le certificat d'aptitudes aux fonctions de directeur d'établissement ou de service d'intervention sociale (CAFDES) atteste des compétences pour exercer la fonction de directeur d'établissement ou de service d'intervention sociale.
Le titulaire du CAFDES est capable de concevoir et de conduire le projet d'établissement ou de service, pour une prise en charge individualisée des usagers de qualité, facilitant l'expression et la satisfaction de leurs besoins.
Conditions d'accès
L'accès à la formation est conditionné par des épreuves d'admission : une épreuve écrite d'une durée de 3 heures et une épreuve orale de 30 minutes. Les candidats titulaires d'un diplôme de niveau I (Bac ) ou d'un diplôme de niveau équivalent, correspondant à cinq annés d'études supérieurs, sont dispensés de l'épreuve écrite.
Peuvent se présenter aux épreuves d'admission :
- les directeurs d'établissement ou de service en fonction, dans le champ de l'action sanitaire, sociale ou médico-sociale
- les titulaires d'un diplôme de niveau III (bac ) justifiant d'une expérience professionnelle d'un an dans une fonction d'encadrement ou de trois ans dans le champ de l'action sanitaire, sociale ou médico-sociale ;
- les titulaires d'un diplôme ou d'un certficiat de niveau II (bac ) ou aux titulaires d'un diplôme national ou d'un diplôme visé par le ministre chargé de l'enseignement supérieur sanctionnant un niveau de formation correspondant au moins à trois ans d'études supérieures
Débouchés
Les débouchés :
Les directeurs d'établissement ou de service d'intervention sociale exercent cinq missions essentielles : définition et conduite de l'intervention sociale, définition et conduite du projet d'établissement ou service, animation et gestion des ressources humaines, gestion économique et financière, gestion technique et logistique.
