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Favoriser l’égalité professionnelle Femme/Homme dans son activité de formation - Formation

Type de formation
 Formation continue
 Formation entièrement à distance

Objectifs

Résultats attendus

Résultats attendus

Attestation de formation

Objectifs de la formation

Objectifs de la formation
  • Identifier
    les règles légales relatives à l’égalité professionnelle
  • Construire
    un plan d’action adapté à son contexte
  • Valoriser
    sa démarche dans le cadre qualité (Qualiopi, Certif’Région)






Domaines

Domaine(s)
Droit formation professionnelle continue

Contenu

Contenu
  • Module
    1 : Décrire les obligations légales en matière d’égalité professionnelle
  • Module
    2 : Expliquer les causes et manifestations des inégalités femmes/hommes
  • Module
    3 : Identifier les stéréotypes de genre dans des situations pédagogiques
  • Module
    4 : Distinguer stéréotypes, discriminations et inégalités en formation
  • Module
    5 : Expliquer le rôle des rétroactions dans les inégalités en formation
  • Module
    6 : Construire un plan d’action contextualisé et opérationnel

Sessions