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HSTA - Formation certifiante Berger vacher transhumant - Revenu Ecologique Jeunes - Formation

Type de formation
 Formation continue
Formation certifiante
 Formation certifiante
Type de certification
 Diplôme
CPF eligible
 Eligible CPF
Accessible par la VAE
 Accessible VAE
 Formation entièrement en présentiel

Objectifs

Résultats attendus

Résultats attendus

Obtention de la certification professionnelle "Berger-Vacher Transhumant"

Objectifs de la formation

Objectifs de la formation

Le métiers de berger et vacher font appel à de nombreuses compétences, techniques ou non pour exercer au mieux leur métier. Il devra donc être compètent pour - détecter d'un problème de santé sur un animal, réaliser un diagnostic, prodiguer des soins adaptés et assurer le suivi de la guérison de l'animal, - conduire le troupeau sur l'estive afin d'assurer un bon engraissement de ceux ci tout en ayant une gestion équilibrée de la ressource fourragère, - évoluer et vivre dans un milieu hostile (déplacement en milieu difficile, aptitudes physiques, vivre à la cabane, gérer l'effort, gérer son alimentation...), - avoir un mode communication adapté envers ses employeurs, les usagers de l'estive et les attentes de chacun

Métier(s) associé(s)

Domaines

Domaine(s)
Élevage

Contenu

Contenu

Module N°01 Bloc de compétences Volume Horaire:119h
Apports théoriques en physiologie animale (alimentation, reproduction, pathologies, soins...),##Visite d'exploitations agricoles en ovin ou bovin, systèmes allaitant et laitier,##Module contention en sécurité sur ovin et bovin,##Analyse de vidéos et d'entretiens d'auto-confrontation, ##Travaux pratiques de soins en exploitation agricole partenaire sur troupeau ovin et bovins, préparation d'un troupeau à la montée en estive,##Restitution du stage d'estive : analyse du travail effectué, compétences acquises, difficultés vécues, ajustements...####

Module N°02 Module de formation Volume Horaire:63h
Participation aux travaux concernant la préparation d'un troupeau transhumant : ##- prophylaxie,##- parage des onglons,##- marquage des animaux,##- pose de cloches,##- tonte.##Une attention particulière sera portée sur la technique de contention, dans un objectif de travail en sécurité et de bien être animal.

Module N°03 Bloc de compétences Volume Horaire:200h
Apports théoriques en botanique, ressources fourragères, écologie montagnarde (étagement, répartition évolution de la végétation...) , cartographie, orientation, ##Analyse et détermination de la végétation sur le terrain, avant et après le passage des troupeaux (réflexion, proposition d'ajustements),##Travaux pratiques de gestion de la végétation, participation à un écobuage, ##interventions de bergers et vachers, visites d'estives avec le salariés pour découvrir la gestion de l'estive,##Dressage de chien de troupeau sur exploitation agricole partenaire,##Prise en compte de la prédation (mesures de protection, financements, sécurité lors d'une rencontre...),##Utilisation de la débroussailleuse et de la tronçonneuse en sécurité, ##Analyse de vidéos et d'entretiens d'auto-confrontation,##Restitution du stage d'estive : analyse du travail effectué, compétences acquises, difficultés vécues, ajustements...

Module N°04 Bloc de compétences Volume Horaire:196h
Module sécurité, apports théoriques, mise en pratique : Sauveteur Secouriste du Travail, approche de la montagne (conditions d'évolution, préparation physique, préparation mentale, le matériel du berger...), le document unique d'évaluation des risques professionnels, ##Interventions de bergers et vachers : vie à la cabane, hygiène, alimentation, gestion du rythme et des repos, ##Intervention d'une psychologue : groupe de parole, préparation mentale à la vie en estive (gestion du stress, de la solitude, de la peur, hygiène...)##Apports théoriques sur l'approche environnementale (intervention Parc national des Pyrénées, Réserve Nationale d'Aulon) . gestion de l'estive, enjeux...##Module communication non violente : apports théoriques, jeux de rôle, retours d'expérience.##Analyse de vidéos et d'entretiens d'auto-confrontation,##Restitution du stage d'estive : analyse du travail effectué, compétences acquises, di