Objectifs
Résultats attendus
Synthèse du bilan remise en fin de prestation-portefeuille de compétences
Diplôme
Objectifs de la formation
- Analyser ses compétences personnelles et professionnelles, ses aptitudes et ses motivations
- Définir son projet professionnel et, le cas échéant, un projet de formation
- Savoir utiliser ses atouts comme un instrument de négociation pour un emploi, une formation ou une évolution de carrière
Domaines
Contenu
Conformément à l’article R6313-4 du code du travail, le bilan de compétences se déroule en 3 temps :
Phase préliminaire
- analyser la demande et le besoin du bénéficiaire
- déterminer le format le plus adapté à la situation et au besoin
- définir conjointement la procédure de déroulement du bilan
Phase d'investigation
- construire son projet professionnel et d'en vérifier la pertinence
- élaborer une ou plusieurs alternatives
Phase de conclusion
- s'approprier les résultats détaillés de la phase d'investigation
- recenser les conditions et moyens favorisant la réalisation du ou des projets professionnels
- prévoir les principales étapes du ou des projets professionnels