HSTA - Formation certifiante Titre professionnel secrétaire comptable - Formation

Module N°01 Module de formation Volume Horaire:35h
? Accueil du stagiaire et présentation des dimensions administratives du parcours de formation (usage et fonctions des documents administratifs) .##? Le financement par la Région du parcours . ##? Présentation des objectifs de formation . ##? L’organisation de la formation (calendrier de la formation, emploi du temps hebdomadaire, les horaires des enseignements) . ##? Les contenus pédagogiques et les certifications visées . ##? Le règlement intérieur (vote des délégués) .##? Le contrat pédagogique . ##? Connaissance de la culture professionnelle : le monde du travail et ses codes . ##? L'écocitoyenneté au sein du centre de formation . ##? La formation et les enjeux du développement durable . le concept de transition écologique et énergétique.##

Module N°02 Module de formation Volume Horaire:14h
? Évaluations des connaissances, des capacités comportementales, des capacités cognitives et méthodologiques . tests d’aptitudes professionnelles . détermination des styles d’apprentissage .##? Préconisation de remise à niveau afin de sécuriser la réussite du parcours .##? Détermination des blocs de compétences à suivre lors d’un entretien individuel . poursuite d’un parcours complet ou de modules dédiés à l’acquisition de compétences spécifiques (plateforme mixte).##

Module N°03 Module de formation Volume Horaire:203h
Dans le service administratif de l'entreprise d'entrainement pédagogique (EEP), le candidat/stagiaire doit effectuer les travaux courants de secrétariat :##• Produire des documents professionnels courants##• Assurer la traçabilité et la conservation des informations##• Accueillir et orienter un visiteur et traiter les appels téléphoniques##• Assister une équipe dans la planification et l’organisation de ses activités##• Rechercher et communiquer des informations##

Module N°04 Module de formation Volume Horaire:203h
Dans le service commercial de l'entreprise d'entrainement pédagogique (EEP), le candidat/stagiaire va se former aux différentes fonctions de l'entreprise :##• Assurer l’administration des achats et des ventes##• Assurer l’interface entre l’entreprise et ses interlocuteurs et traiter les problèmes courants##• Assurer le suivi administratif courant du personnel##• Élaborer et actualiser des tableaux de suivi et des graphiques ##

Module N°05 Module de formation Volume Horaire:203h
Dans le service comptable de l'entreprise d'entrainement pédagogique (EEP), le candidat/stagiaire va effectuer les travaux courants de comptabilité :##• Comptabiliser les documents commerciaux##• Comptabiliser les documents bancaires et effectuer le suivi de la trésorerie##• Établir et comptabiliser les déclarations de TVA##• Contrôler, justifier et rectifier les comptes##

Module N°06 Module de formation Volume Horaire:147h
Dans le service Ressources humaines